求真务实抓常规 凝心聚力促提升——新学期教学工作会议

   为进一步明确2022年教学工作目标，确保本学期各项工作有序、平稳开展，3月4日上午，易倍体育在明珠楼会议室召开教学工作会议，全体教职工参加会议，会议由王云宏校长主持，教务处长、学生处长和教学分管校长分别做了主题发言。

   教务处时铖处长代表学校作2022年学校教学工作计划，对全年学校教学工作进行布置。2022年学校教学工作将以学校发展目标、企业需求、教师发展、学生成才等为根本宗旨，重点围绕在师资队伍建设、教学常规管理、教学质量管理、专业建设、产教融合等方面，以抓实抓细抓落地的工作作风，加快教学管理工作的节奏，全面提高易倍中国有限公司官网教学质量，促进学校办学层次的提升，实现学校新发展。

   学生处薛泰平处长代表学生处表态，将全力配合教务处做好学风建设，齐心协力完成本学期教育教学目标，并提出多项具体措施。要求班主任要深入班级，配合好任课老师，做好课堂管理，对校外实习学生管理，须提前做好岗前培训。学生处也将完善各项配套措施，完善班主任考核机制，提升班级管理成效。

   袁园副校长总结发言，指出要做好学校教学工作，全体教师应秉持谦虚、严谨、勤劳、节俭的工作态度，以学校发展、团队建设、教师成长、学生成才为工作宗旨，上好每一堂课，育好每一位学生。同时加强队伍建设，努力提升教师队伍的认知水平和实践能力，夯实教学常规管理，狠抓教学质量，做到专业建设有突破，善结外援，提升校企合作、校校合作融合度。

   王云宏校长最后强调了2022年是学校基础管理提升的第二年，要求全校各部门凝心聚力，创新工作；全体教职工静下心来，调整好状态，聚精会神，全员上下都要发扬马拉松的精神，团结奋进，共同实现太湖技校内涵发展、特色发展的奋斗目标。 

   践行当下，未来可期。此次会议的召开，为全体教师指明了奋斗方向，鼓足了奋进动力。大家纷纷表示，新的一年将以崭新的姿态去迎接新挑战，为继续提升办学质量、办人民满意的教育贡献自己的力量。